Carmen Muntel

Statement

Menschen und Organisationen individuell beraten, Stärken auszubauen und Schwerpunkte in der eigenen Entwicklung setzen – ob bei Individuen oder Organisationen. Kurz gesagt: die Entwicklung eigener Potentiale fördern! Dies ist mein Antrieb und Ziel.
 

Arbeitsschwerpunkte

Training

• Interkulturelle Kommunikation, interkulturelles Management, interkulturelle Konfliktbearbeitung mit regionalen Schwerpunkten Golfstaaten, Lateinamerika und USA
• Präsentation, Moderation und persönlicher Auftritt
• Kommunikation und Gesprächsführung, Teamentwicklung, Konfliktbearbeitung
• Moderation von Workshops und Showveranstaltungen auf Deutsch, Englisch und Spanisch

Consulting

• (Berufs-)Bildungsmanagement, Konzeptionierung von Bildungsangeboten
• Change Management bei Generationswechsel in klein und mittelständischen Unternehmen

Coaching

• Kompetenzfeststellung, Potentialanalyse und Persönlichkeitsentwicklung
• Laufbahnberatung, berufliche Orientierung und Zielorientierung ggf. in Einzelfallberatung

Meine Art zu arbeiten

Kompetenzentwicklung gezielt fördern und bewusst erfahrbar machen!
Dies beginnt für mich mit der auf die individuellen Bedürfnisse von Organisationen und Teilnehmenden abgestimmten Konzeption von Bildungsangeboten. Kompetenzentwicklung bedeutet für mich Veränderung und Entwicklung sowohl auf kognitiver, affektiver als auch behavioraler Ebene. Nicht nur das Was und Wie sondern auch das Warum ist in diesem Prozess entscheidend.
Inhalte mit einem Bezug zur Lebenswelt der Teilnehmenden besitzen Bedeutung und nur bedeutsame Inhalte können Lernmomente bewirken. Deshalb verknüpfe ich Trainingsinhalte mit Lebensinhalten, gebe Raum zur Selbstreflexion und setze in meinen Trainings Methoden ein, die Inhalte unmittelbar erfahrbar machen. Der Mix aus affektiv-erlebnisorientierten Methoden wie Übungen, Rollenspielen und die Arbeit mit kritischen Interaktionssituationen und kognitiv-informatorischen Inhalten erweist sich hierfür als besonders intensiv und effektiv.
 

Professioneller Hintergrund

• Master of Arts in Begabungsforschung und Kompetenzentwicklung / Schwerpunkt Kompetenzentwicklung (Universität Leipzig)
• Bachelor of Arts in interkulturelle Europa- und Amerikastudien / Zusatzqualifikationen Soziologie und Psychologie (Martin Luther Universität Halle Wittenberg)
• Zertifizierte Kommunikationstrainerin / Personalentwicklung (Technische Universität Berlin und Intacta Schulungsgesellschaft)
• Job Coach Trainerin (Grundlagen der Transaktionsanalyse) (ROCK YOUR LIFE! Akademie)
• Friseurmeisterin und Ausbilderin; Pivot Point Trainerin; Visagistin

Meine beruflichen Erfahrungen

Mehr als 25 Jahre Erfahrung in der Konzeption, Implementierung und Durchführung von Aus- und Weiterbildungsangeboten für Erwachsene und Jugendliche.

Interkulturalität:

• interkulturelle Incoming- und Outgoingworkshops (Hochschule Emden; Stiftung Universität Hildesheim; Hochschule Zwickau)
• interkulturelle Sensiblisierungs- und Multiplikatorenworkshops (Universität Leipzig; SMP Berlin; Qualifizierungsförderwerk Chemie; Berufsakademie Breitenbrunn; DAETZ Stiftung

Kompetenzentwicklung, Potentialanalyse und berufliche Orientierung:

• Konzeption und Implementierung eines Berufsorientierungsmoduls; Train the Trainer (GIZ / TCC Abu Dhabi / Al Ain)
• Berufsorientierungsworkshops und persönliches Coaching (Roland Berger Stiftung; Komplizen Chemnitz)
• Fachliche und überfachliche Kompetenzentwicklung (BGW / Studio 78; Ostfalia Hochschule; Wella AG; LÓreal / Matrix; Deutsche Friseurakademie (DFA) Planet X)
• Durchführung von Mentoren Trainings (ROCK YOUR LIFE! deutschlandweit)
• Gutachterin für die Bereiche Mobilität und strategische Partnerschaften in der beruflichen Bildung / Erasmus+ (Bundesinstitut für berufliche Bildung BIBB)

 Moderation:

• Planung und Durchführung von Veranstaltungen für bis zu 300 Teilnehmende

Consulting:

• Mehr als 5 Jahre Erfahrung im staatlichen und privaten Bildungsmanagement - sowohl national als international(Gesellschaft für internationale Zusammenarbeit GIZ IS) 
• Strategieentwicklung, Prozess- und Projektmanagement
• Curriculaentwicklung

 
Arbeitserfahrung in den Vereinigten Arabischen Emiraten, Dänemark, USA, Venezuela, Indien, Mexiko, Griechenland und Tunesien; Studienaufenthalte in der Dominikanischen Republik und den USA.